潜在的な健康への影響

単調な作業は、ストレス関連の疾病の大きな原因になりうる。また注意力が低下し、災害につながるおそれがある。さらに労働者が倦怠を脱するためにリスクをとる原因にもなりうる。

欧州全体の状況（注67）

面接した全労働者の45％が、単調な作業を経験している。

国別報告でリスクが最大と指摘された
産業分類（NACEコードを使用）（注68）

カッコ内の数値はフォーカル・ポイント
の回答数

19 皮のなめしおよび仕上げ、かばん、ハンドバッグ、馬具、ハーネス、履物の製造（4）

17 織物の製造（4）

15 食品および飲料の製造（4）

28 金属加工製品の製造（機械および設備を除く）（3）

16 タバコ製品の製造（3）

20 木材ならびに木材およびコルク製品の製造（家具を除く）、わら製品およびわら編み材の製造（3）

国別報告でリスクが最大と指摘された
職業分類（ISCOコードを使用）（注69）

カッコ内の数値はフォーカル・ポイント
の回答数

82 機械操作員および組立工（7）

91 販売、サービスの初級職業（7）

42 顧客サービス事務員（6）

81 定置装置および関連操作員（6）

83 運転手、移動プラント操作員（4）

93 鉱業、建設業、製造業および運輸の単純労働者（4）

その他のリスク分類

性別：一般に、女性は単調な作業にさらされるとみられることが多い。

傾向

過去3年から5年の単調な作業の傾向については、明確な結論は得られなかった。横ばい傾向にあるとする回答が3件、減少傾向にあるとする回答が2件、増加傾向にあるとする回答が2件あった。特定の傾向は不明とする回答が8件あった。

新たな防止策の必要性を指摘した
フォーカル・ポイント

オーストリア、ベルギー、デンマーク、フィンランド、スペイン、スウェーデン

提案された対策の内容（注70）

共通の内容はなかった。

その他の関連情報

数ヵ国の報告が、職場での単調な作業のリスクを減少させるために採用、発展させうる多数の対策についてコメントした。以下はその一部である。

● 職場での個別作業の豊富化と業務のローテーション化の必要性

● 労働者の参加など、新しい労働組織化の方法の導入

● 労働者向けの情報と研修の提供